發(fā)布日期：
黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。國有企業(yè)黨組織必須深入貫徹落實科學(xué)的發(fā)展觀，與時俱進(jìn)，創(chuàng)新思想觀念，創(chuàng)新工作方法，創(chuàng)新管理機(jī)制，構(gòu)建堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮政治核心作用，提升企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷開創(chuàng)基層黨組織建設(shè)新局面。
一、創(chuàng)新思想觀念，增強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的責(zé)任意識
(一)、樹立有所作為理念
解決基層黨建工作存在的問題，首先要在更新觀念上下功夫。企業(yè)黨組織要在工作實踐中不斷強(qiáng)化新時期國有企業(yè)黨的工作重點(diǎn)，改進(jìn)基層黨組織的工作方法，樹立市場經(jīng)濟(jì)條件下黨組織有所作為的思想。從做好基層黨務(wù)干部選配、培訓(xùn)入手，努力造就一支思想好、能力強(qiáng)、作風(fēng)硬朗的黨務(wù)干部隊伍。加強(qiáng)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，保障基層黨組織在黨員教育、民主管理、監(jiān)督黨員干部中的核心作用。
(二)、樹立服務(wù)大局的理念
帶領(lǐng)基層黨組織把服從、服務(wù)中心工作作為黨的建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極開展主題實踐活動，堅持在實際工作中找準(zhǔn)定位、體現(xiàn)價值、發(fā)揮作用，實現(xiàn)黨建工作與中心工作有機(jī)結(jié)合、同頻共振，努力為推動中心工作的開展，發(fā)揮好保障作用。
(三)、樹立以人為本的理念
積極踐行科學(xué)發(fā)展觀要求，堅持以人為本的，人文關(guān)懷到位。通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)和學(xué)習(xí)型員工以及實施黨內(nèi)關(guān)懷等活動，把尊重人、理解人、關(guān)心人、培養(yǎng)人作為和諧企業(yè)建設(shè)的立足點(diǎn)，把提高黨員素質(zhì)、增強(qiáng)履職能力作為提高黨支部執(zhí)行力的切入點(diǎn)，努力培養(yǎng)黨員出色的學(xué)習(xí)能力、研究能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力，促進(jìn)了各項工作的開展。
二、創(chuàng)新工作方法，構(gòu)筑基層黨組織建設(shè)的堅強(qiáng)陣地
面對新形勢、新任務(wù)、新要求，公司各級黨組織堅持不斷研究新情況、總結(jié)新經(jīng)驗、開拓新思路、采取新措施、建立新機(jī)制，不斷加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。
一是把基層黨組織建成黨內(nèi)民主和諧的“大家庭”。黨委在加大對黨員主體地位意識教育的同時，引導(dǎo)黨員在民主實踐中正確行使民主權(quán)利。穩(wěn)步推進(jìn)黨務(wù)公開，積極開展“四強(qiáng)黨組織”和“四優(yōu)共產(chǎn)黨員”爭創(chuàng)評比活動，切實保障黨員的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，把基層黨組織建成推進(jìn)黨內(nèi)民主的有效平臺。
二是努力把基層黨組織建成思想政治工作的“主陣地”。教育引導(dǎo)黨員干部切實加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自覺增強(qiáng)黨的意識，牢記黨的宗旨，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，維護(hù)黨的形象。把黨員干部思想認(rèn)識上的焦點(diǎn)，作為思想政治工作的關(guān)注點(diǎn);把工作中的難點(diǎn)，作為思想政治工作的突破點(diǎn);把工作中的重點(diǎn)，作為思想政治工作的著力點(diǎn)，通過耐心細(xì)致的思想工作，充分調(diào)動干部職工的創(chuàng)造性、積極性，為完成中心任務(wù)奠定思想基礎(chǔ)，提供精神動力。
三是把基層黨組織建成黨員能力提高的“大學(xué)校”。企業(yè)黨委要充分利用黨的組織優(yōu)勢，在提升黨員的執(zhí)行力和職業(yè)技能上狠下功夫，把黨員素質(zhì)的提高作為黨員隊伍建設(shè)的重要任務(wù)，力爭把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，使黨員干部成為勇于擔(dān)當(dāng)重任、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的排頭兵。教育黨員干部在名利上要有滿足感、在能力上要有危機(jī)感，引導(dǎo)黨員干部努力學(xué)習(xí)崗位職責(zé)必備的各種知識，多讀書、讀好書，形成勤于學(xué)習(xí)、勇于探索、樂于奉獻(xiàn)的良好風(fēng)尚。不斷開闊眼界、開闊思路、努力成為熟悉情況、精通本職業(yè)務(wù)的內(nèi)行人、多面手和實干家。
四是把基層黨組織建設(shè)成密切干群關(guān)系的“連心橋”
指導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員干部在服務(wù)發(fā)展、服務(wù)職工的過程中，不斷融洽黨群、干群關(guān)系，引導(dǎo)黨員干部樹立“群眾利益無小事、個人小節(jié)無小事、黨的形象無小事”的觀念，經(jīng)常組織機(jī)關(guān)科室人員深入生產(chǎn)一線，聽取職工意見。充分發(fā)揮工會等群眾組織作用，不斷深化民主管理、政務(wù)公開，對熱點(diǎn)問題、敏感問題和涉及員工利益的重大事務(wù)，應(yīng)邀請職工代表參與或提交職代會討論決定，通過民主渠道集中全體員工智慧，合全公司之力有效推進(jìn)各項工作深入開展。以良好的作風(fēng)和形象取信于民，使黨員干部成為引領(lǐng)職工群眾推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的主心骨。
三、優(yōu)化管理機(jī)制，正確把握基層黨組織建設(shè)的工作方向
企業(yè)黨委肩負(fù)著指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督和推動基層黨建工作與時俱進(jìn)、科學(xué)發(fā)展的重要職能。為此，黨委要不斷強(qiáng)化“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的責(zé)任意識，樹立走在前、干在先的工作導(dǎo)向。
(一)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。
企業(yè)黨委高度重視基層黨建工作，以求真務(wù)實的作風(fēng)，從各個層面全面貫徹落實黨建工作責(zé)任制。每年應(yīng)以支部書記培訓(xùn)、試點(diǎn)現(xiàn)場會等形式，推動基層黨組織工作的創(chuàng)新發(fā)展，集中基層黨組織的智慧，激發(fā)基層黨組織的活力。組織基層黨支部結(jié)合年度工作和各自業(yè)務(wù)特點(diǎn)，精心謀劃和確定黨建工作目標(biāo)，突出重點(diǎn)、強(qiáng)化措施，層層落實黨建工作目標(biāo)。引導(dǎo)支部一班人立足崗位認(rèn)真履職、出色完成每一項任務(wù)，發(fā)揮模范帶頭作用。
(二)、優(yōu)化管理、舉措落實到位。
抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強(qiáng)黨建管理工作。廣大黨員在各自崗位上，較好地發(fā)揮出黨員的示范引領(lǐng)作用，在急、難、險、重工作中勇挑重?fù)?dān)。持之以恒地加強(qiáng)基層“四好”班子和“五好”支部建設(shè)，使基層班子成為堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體和員工的領(lǐng)頭人。在分流安置人員、節(jié)能減排、勇創(chuàng)一流等各項中心工作中，過硬的基層組織發(fā)揮了中流砥柱的作用。
(三)、靈活應(yīng)對、工作指導(dǎo)到位。
針對干部職工思想的多樣性、人際交往的開放性、社會現(xiàn)象的復(fù)雜性，及時對基層黨組織工作提出新的更高的要求。從基礎(chǔ)性工作抓起，建立完善黨員教育培訓(xùn)制度、基層組織管理制度以及黨員干部和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度等各項規(guī)章。各基層黨組織發(fā)揮了民主監(jiān)督和廉潔教育主力軍作用，正大光明監(jiān)督黨員，真心實意愛護(hù)干部，規(guī)范黨員干部行為，把好黨員監(jiān)督關(guān)。經(jīng)常性地開展黨務(wù)工作研討活動，提高工作質(zhì)量和效果。通過有效載體活躍基層單位學(xué)習(xí)和文化氛圍，達(dá)到既生動活潑又有實際效果的目的。
蘇公網(wǎng)安備 32130202080093號 